- Komentari -
B92
  1. Ne znam za Tviter ali u Tesli nije obavezan prekovremen rad ali je poželjan kad to projekat zahteva i sat je plaćen duplo. Uslovi su više nego dobri za one koji znaju i hoće da rade. Gunđaju nesposobni a i tamo ima takvih.
    (jest, 17. novembar 2022 12:13)

    # Link komentara

  2. Nije baš sve kako se na površini čini. Sa jedne strane, očekivati da ljudi život posvete firmi kod koje rade za platu nije realno. Sa druge strane, oni koji znaju za Paretovu distribuciju, znaju da, pojednostavljeno rečeno, 20% zaposlenih obavlja 80% posla. Tako da u firmi koju su tačno i lepo opisali predhodni komentatori, masovna otpuštanja možda neće imati posledice. Problem je što je ponekad i menadžerima nevidljivo ko je zapravo onih 20% najproduktivnijih.
    (Andrej, 17. novembar 2022 08:13)

    # Link komentara

  3. Covek je robovlasnik, trazi da se spava u fabrikama a raja ga obozava
    (Next, 16. novembar 2022 20:21)

    # Link komentara

  4. Pola otpustiš, a preostalu polovinu nateraš da radi trostruko više za istu platu.
    (Goran, 16. novembar 2022 20:08)

    # Link komentara

  5. trik je u tome sto im je ovako ponudjean otpremnina za 3 meseca ako odu odma a ako neodu nema je, ili mozda mesec.
    Citajte mecici citajte sta pise zimedju redova, pare su u pitanju.
    Recimo 100 X 7000$ X 3m = 2 100 000$
    (meda, 16. novembar 2022 20:06)

    # Link komentara

  6. Svaka čast za to što je otpustio tolike ljude. Zato što su svi oni bili uglavnom zaduženi za cenzuru
    prema konzervativcima, populistima i svima onima koji misle drugačije.
    Mask je čovek koji veruje u slobodu govora koja je zadnjih 5,6 godina dosta ugrožena. Hrabar poduhvat jer je stavio u rizik 44 milijardi evra protiv levičara i njihovih kompanija.
    (Aron, 16. novembar 2022 19:53)

    # Link komentara

  7. Sve to treba raspustiti tj otpustiti i primiti nove ljude koji nisu zatrovani politikom stare firme!!
    (raspad, 16. novembar 2022 19:53)

    # Link komentara

  8. Koliko pametnijih u komentarina od njega:)
    Promasili ste poentu on ne trazi da neko radi 9 ili 16h,to se ne moze dovesti u pitanje
    Hard kor pravila su u skroz drugom smislu po pitanju pristipa poslu nulta tolerancija za sve sto nije verifikivano bilo nalog ili neka vest
    Covek oce da uvede neki red i kvalitet po pitanju ko i sta pise
    ,najbolje da on uci od vas
    (Onil Ksam, 16. novembar 2022 16:20)

    Jesi procitao tekst uopste ili sa pametan onako na mufte kao 99% Srbije? Pise lepo da budu spremni na duga radna vremena i veoma intezivan rad.
    (Mile, 16. novembar 2022 19:00)

    # Link komentara

  9. ovaj naporan kao usenka. dao bi otkaz bez pardona
    (Antisha, 16. novembar 2022 18:50)

    # Link komentara

  10. Da, u Maskovim kompanijama je izuzetna presija. U Space-X je redovno radno vreme 10 sati dnevno, 50 nedeljno, bar u Teksasu. To se podrazumeva, a ostalo po potrebi.
    (A potrebe su ceste., 16. novembar 2022 17:09)
    A kod nas je isto to samo nisi plaćen za produženo radno vreme, kod njega jesi. Malo je velika razlika zar ne?
    (ko je ovde lud, 16. novembar 2022 17:28)

    # Link komentara

  11. А пролази да радиш по 12-14 сати дневно? Па ако толико треба да се ради, онда се узима и други радник. Зато и постоји законско решење о броју прекобројних сати. Али робовски менталитет верује да је идеал бити добар роб.
    (mr, 16. novembar 2022 16:45)

    Postoje zakoni koji vrlo jasno propisiju da smes da radis preko vremenom al da za svaki sat koji odradis prekovremeno preko 40h nedeljno. Radnim danima si placen 1.5 a vikendom 2. I u US ne postoji zakon koji poslodavca ogranicava na to toliko sati ce ti traziti da radis.
    (VP_Chicago, 16. novembar 2022 17:25)

    # Link komentara

  12. Da, u Maskovim kompanijama je izuzetna presija. U Space-X je redovno radno vreme 10 sati dnevno, 50 nedeljno, bar u Teksasu. To se podrazumeva, a ostalo po potrebi.
    (A potrebe su ceste., 16. novembar 2022 17:09)

    # Link komentara

  13. Treba ugasiti skroz Tviter.
    (Pera, 16. novembar 2022 17:02)

    # Link komentara

  14. evo ja radim u nekoj hemijskoj firmi i doveli mi tri praktikanta na 6 meseci, pa ko se pokaze da ga ostavimo za stalno. Jedan lik pije kafe po ceo dan u kancelariji i cepi se sefovima i nikako da dodje u laboratoriju da odradi nesto. Na prvoj proceni, za koju on ne zna, rekao sam da nije glup ali nema radnu etiku. Sad mu dolazi druga procena, opet ista prica i po defaultu treca tj. finalna ga nece spasiti. A lik je navodno pobegao iz rusije da ne bi morao da ratuje, i sad mu sledi deportacija. Hocu da kazem da u potpunosti razumem i maska, ima ljudi koji presede 8h lagano i nista ne rade. Takvi ljudi ubijaju produktivnost i demotivisu ljude koji rade, i na sefu je da proceni ko se slepa.
    (Zurich, 16. novembar 2022 16:46)

    # Link komentara

  15. Решење врло просто, кликнеш да манаГер буде задовољан, и онда наставиш да радиш по старом темпу. Ако имају проблем са тим, и хоће да ти смањују разна права, онда нек раде тако и нек ти дају отказ. То ће бити доста више од те три плате. Тако да може он да хардкорише колико хоће, али то има своју цену.
    (mr, 16. novembar 2022 15:31)

    Jeste,ali komunistickoj Evropi u SAD takve gluposti ne prolaze.
    (Mix, 16. novembar 2022 16:13)

    А пролази да радиш по 12-14 сати дневно? Па ако толико треба да се ради, онда се узима и други радник. Зато и постоји законско решење о броју прекобројних сати. Али робовски менталитет верује да је идеал бити добар роб.
    (mr, 16. novembar 2022 16:45)

    # Link komentara

  16. Gazi Elone!
    (Drvo, 16. novembar 2022 16:29)

    # Link komentara

  17. Koliko pametnijih u komentarina od njega:)
    Promasili ste poentu on ne trazi da neko radi 9 ili 16h,to se ne moze dovesti u pitanje
    Hard kor pravila su u skroz drugom smislu po pitanju pristipa poslu nulta tolerancija za sve sto nije verifikivano bilo nalog ili neka vest
    Covek oce da uvede neki red i kvalitet po pitanju ko i sta pise
    ,najbolje da on uci od vas
    (Onil Ksam, 16. novembar 2022 16:20)

    # Link komentara

  18. Решење врло просто, кликнеш да манаГер буде задовољан, и онда наставиш да радиш по старом темпу. Ако имају проблем са тим, и хоће да ти смањују разна права, онда нек раде тако и нек ти дају отказ. То ће бити доста више од те три плате. Тако да може он да хардкорише колико хоће, али то има своју цену.
    (mr, 16. novembar 2022 15:31)

    Jeste,ali komunistickoj Evropi u SAD takve gluposti ne prolaze.
    (Mix, 16. novembar 2022 16:13)

    # Link komentara

  19. Istina je negde između kada se piše o Masku. Da se radi kod njega jakim intenzitetom, radi se. Ali ništa drugačije nije bilo pod Džobsom u Appleu, a u Netflixu je verovatno još intenzivnije. Ima još kompanija koje su poznate po takvom načinu rada.

    Problem kod Tvitera je što se u njega zapošljavalo bukvalno kao u državnom preduzeću. Bukvalno se godinama na reditu najvljaju radnici sa tvitera koji su govorili da ne rade ništa, ili jako malo...i da bi tviter mogao tako da funkcioniše i sa trećonom zaposlenih. Oni su godinama postali sinonim za uhlebljenje zaposlenih. Malo rada, dobre plate. Mask nije ljubitelj nekih dugoročnih promena, već ima običaj da odmah skače na problem i surovo se suočava sa njim.

    Ja lično nisam tip osobe koji voli da radi u takvom okruženju, ali znam ljude koji jesu, koji traže da se iz njih iscedi maksimum i to je nešto što ih čini srećnim u poslu.

    Naravno, ne govorim o radnicima na traci u fabrici, već o ljudima koji rade u IT industriji. Bukvalno žele da se pokidaju od posla i ništa ne otaljavaju. Čak beže iz firmih koje su ležerne i opuštene.
    (brm, 16. novembar 2022 16:10)

    # Link komentara

  20. Ugovor kaze - imas me na osam sati na dan, pola sata pauza za tu i tu platu. Za to vreme radicu ono sto mi kazes a da je to predvidjeno ugovorom, a kad to vreme prodje - hvala, dovidjenja, idem da kuvam supu deci. Kad ce da nauce da je proslo vreme tog jahanja i da to ljudi danas vise nece da trpe jer jednostavno nije vredno.
    (Posla koliko hoces, 16. novembar 2022 15:45)

    # Link komentara

  21. Realno ce dati otkaz na takve gluposti od mejlova, i to je to. Zivot ide dalje, svet je dovoljno veliki za sve, hleb ce se zaraditi, nije smisao zivota batrgati se sa tim glupostima. Nisam pristalica preterivanja sa tetosenjem radne snage, ali realno neka zdrava linija u odnosu mora da postoji, da se covek tretira kao covek i radnik koji ima normalne potrebe. Ljudi rade ne sto vole Tviter kao ludi vec jer im je to bitno za egzistenciju i aktivnost u zivotu, ali nemaju razloga da im radno mesto bude druga kuca, da muce sebe, valjda smo u nekim delovima sveta napredovali od vremena ropstva.
    (Igor, 16. novembar 2022 15:42)

    # Link komentara

  22. Kapitalista zahteva od radnika da na svoju ličnu štetu rade dodatno, isključivo radi njegove lične koristi. Nema nameru da im dodatno plati za dodatno vreme, rad i napor, i optužuje ih da su lenjivci ako rade normalno. Ništa novo.
    (Bog, 16. novembar 2022 15:39)

    # Link komentara

  23. Решење врло просто, кликнеш да манаГер буде задовољан, и онда наставиш да радиш по старом темпу. Ако имају проблем са тим, и хоће да ти смањују разна права, онда нек раде тако и нек ти дају отказ. То ће бити доста више од те три плате. Тако да може он да хардкорише колико хоће, али то има своју цену.
    (mr, 16. novembar 2022 15:31)

    # Link komentara

  24. drugacije ga nece izvuci iz bule.
    85% radnika mu ne drzi core sistema, vec su to razni menadzeri menadzera i asistenti asistenta. kad je gusto seci pa pun gas. najbolje da ce kao kod nas da dizu kredite za plate.
    (baki, 16. novembar 2022 15:30)

    # Link komentara

  25. Deluje brutalno, ali kada pročitate malo shvatite kako i zašto. Tviter trenutno izgleda kao prosečna srpska državna firma. Skoro je objavio da Tviter plaća 400 dolara dnevno za hranu po radniku jer je prisustvo radnika u kompaniji oko 25%. Ako je dao 40 milijardi za nju, onda i ima pravo da je dovede u red.
    (roki, 16. novembar 2022 15:26)

    # Link komentara

  26. Da su svi pametni da daju otkaz, da bude posle uzaludno prodjerdanih 44 milijarde...
    (cito, 16. novembar 2022 15:23)

    # Link komentara

  27. Moze on da zahteva hardkor koliko god hoce, ali kultura i politika jedne kompanije mora da tretira zaposlene uljudnije i humanije... nece on izmisliti vrucu vodu ... IT sektor svakako ima manjka radnika pa ce zato na kraju biti on gubitnuk jer svakome je prece zdravlje od sugavog posla... a za taj posao da li ce neko imati 300k godisnje ili mozda 150-200k --- nije velika razlika verujte
    (sale, 16. novembar 2022 15:10)

    # Link komentara

  28. Valjda Musk nema dovoljno para, pa mora dodatno da pritisne zaposlene. Nikad kraja pohlepi.
    (Mk, 16. novembar 2022 15:08)

    # Link komentara

  29. Treba svi da mu daju otkaz, pa da vidimo ko će da mu radi
    (Rralan, 16. novembar 2022 14:59)

    # Link komentara

  30. Pravi sposoban manager. Otpustio polovinu, a ova druga polovina ima da radi duplo vise za iste pare. Hard core bato!!
    (Veljko, 16. novembar 2022 14:50)

    # Link komentara

  31. Omašio žestoko sa twiterom
    (tkt nuk, 16. novembar 2022 14:49)

    # Link komentara

  32. Tako rade ozbiljne kompanije. Svaciji rad se procenjuje i ko ne radi kako treba, dobija otkaz. Samo kod nas niko za nista ne odgovara i kada dobije resenje za stalno, misli da je dozivotno osiguran.
    (Indjija, 16. novembar 2022 14:46)

    # Link komentara

✕